Egy amerikai nagyvállalatok körében végzett felmérés szerint egyre kevesebb vezető gondolja úgy, hogy a kollégáknak kilenctől ötig a munkahelyi asztal mögött kell ülnie. Sokan felismerik, hogy távmunka során megannyi esetben hatékonyabb a munkavégzés.
Itthon persze még minden bizonnyal sokak számára ismerős az a helyzet, amikor a több évtizedes gyakorlatot követve időre kell átbuszozni, metrózni és villamosozni a városon, hogy aztán a munkahelyi asztalnál kelljen elvégezni a mindennapi feladatokat, majd pedig ugyanúgy egy órát lehet zötykölődni hazafelé. Az utazás miatt kiesett órák, az időhöz igazított stressz mellé ráadásul egyéb kényelmetlenségek is társulhatnak a közös mellékhelyiségektől kezdve az egymáson túlkiabáló telefonálókig. Egy felmérés azonban arra is rámutatott, hogy tulajdonképpen az irodákban ülők közül többen már most is távmunkáznak, csak éppen bentről.

Oly távol vagy tőlem... Figyeljünk meg például egy olyan céget, ahol a legtöbben folyamatosan számítógéppel végzik a munkájukat: a felmérés szerint annak ellenére, hogy egyes kollégák csupán pár méternyire ülnek egymástól, megbeszéléseik egy részét már így is azonnali üzenetküldőkön, vagy különféle telekonferencia-megoldások segítségével intézik.

A közös dokumentumok és egyéb fájlok kezeléséhez sokszor szintén nincs már szükség arra, hogy egy légtérben legyenek a munkatársak, hiszen nem nyomtatott papírlapokat és aktákat kell egymás asztalához vinni, vagy közösen görnyedni fölöttük, hanem digitális változatokat osztunk meg a belső hálózaton, vagy akár felhő alapú szolgáltatásokon keresztül.

Ha ezt összevetjük azzal, hogy az alkalmazottak jó része képes otthoni környezetben produktívabban dolgozni (többek között a kényelmi szempontok miatt, vagy azért, mert kevesebb a figyelemelterelés), láthatjuk, hogy egyre több az a terület, ahol érdemes megfontolni a távmunka lehetőségét. Az alábbi infografikán a legfontosabb számok és tendenciák önmagukért beszélnek.

A képre kattintva az infografika új ablakban, nagy méretben nézhető meg



Forrás: WorkSimple / Mashable


5 tipp a távmunkás projektvezetéshez
Jó munkához nem kell irodai patkánynak lenni
Irodai kukkolók: ki mit néz munkaidőben?

Kína a "digitális embereket" is tornasorba állítja

Az illetékes szabályozó hatóság legújabb tervezete már stratégiai tudományos problémának minősíti az MI-személyiségek szabályozását, ahol a megfelelő irányítást nem biztosíthatják önmagukban a kialakulóban lévő iparági normák.
 
Az új technológiák alapjaiban írják át az alkalmazásbiztonság szabályait. Most hatványozottan igaz, hogy szárazon kell tartani a puskaport.

a melléklet támogatója a Clico

CIO kutatás

Merre tart a vállalati IT és annak irányítója?

Hiánypótló nagykép a hazai nagyvállalati informatikáról és az IT-vezetőkről: skillek, felelősségek, feladatkörök a múltban, a jelenben és a jövőben.

Töltse ki Ön is, hogy tisztábban lássa, hogyan építse vállalata IT-ját és saját karrierjét!

Az eredményeket május 8-án ismertetjük a 17. CIO Hungary konferencián.

LÁSSUNK NEKI!

Egy kormányrendelet alapjaiban formálják át 2026-tól az állami intézmények és vállalatok szoftvergazdálkodási gyakorlatát.

Projektek O-gyűrűje. Mit tanulhat egy projektvezető a Challenger tragédiájából?

A Corvinus Egyetem és a Complexity Science Hub kutatói megmérték: a Python kódok közel harmadát ma már mesterséges intelligencia írja, és ebből a szenior fejlesztők profitálnak.

Rengeteg ország áll át helyi MI-platformra

Ön sem informatikus, de munkája során az információtechnológia is gyakran befolyásolja döntéseit? Ön is informatikus, de pénzügyi és gazdasági szempontból kell igazolnia a projektek hasznosságát? Mi közérthető módon, üzleti szemmel dolgozzuk fel az infokommunikációs híreket, trendeket, megoldásokat. A Bitport tizennegyedik éve közvetít sikeresen az informatikai piac és a technológiát hasznosító döntéshozók között.
© 2010-2026 Bitport.hu Média Kft. Minden jog fenntartva.